Secrétaire et Assistante dentaire

Secrétaire et Assistante dentaire (Québec)

Vous êtes Secrétaire et/ou Assistante dentaire à Québec?
Ça tombe bien, je recrute pour plusieurs cliniques dentaires de Québec!
Mon travail est de vous mettre en contact avec les plus belles opportunités de la ville dans votre domaine !!!
Et si on se pique une petite jasette au sujet de votre carrière?
Voici le point de départ de mes discussions afin d’être en mesure de trouver une opportunité qui sera réellement un plus dans la vie de mes collaborateurs! Quelles conditions avez-vous besoin au travail pour être heureuse? A quel salaire? Dans quel style d’équipe? Style de clinique? Quel coin de la ville? Qu’elle critère d’emploi a le plus d’importance pour vous?

Avantages

• Emploi permanent;
• Salaire : 25$ à 35$ (selon expérience et niveau de poste);
• Horaire : 4 ou 5 jours/semaine (varie selon les cliniques);
• Assurance collective et Fond de pension (varie selon les cliniques);
• Vacances selon expérience;
• Et bien d’autres conditions;

Secteur : Rive-Nord de Québec.

Responsabilités

• Secrétaire dentaire
• Assistante dentaire
• Coordinatrice de plan de traitement

Qualifications

• Expérience/études dans le domaine dentaire (obligatoire);
• Facilité en général à l’informatique;
• Professionnalisme, bon sens du service client, collaboration;
• Positivisme, sens de l’initiative, adaptabilité, minutie.

Sommaire

Véronique Michaud au 418-525-2563 du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00
Écrivez-moi quand bon vous semble : veronique.michaud@randstad.ca
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Sur cette page, nous partagerons entre autres des offres d'emploi dans le secteur de la santé: Dentaire Infirmier Infirmière, Soutien administratif dans le domaine de la santé, Gestion de l'invalidité.
Pour nous trouver facilement: @emploisanteqc
Tous nos postes sont affichés sur notre site : www.randstad.capartenaire talent.

***** Vous avez des amis qui cherchent aussi du travail? N’hésitez pas à nous les référer! Nous vous donnerons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste)! N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement. *****

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.